Una plataforma para conocer las fortalezas y las áreas por desarrollar de nuestros docentes, y potenciarlas mediante una retroalimentación cercana y constructiva.
Este proyecto no se trata de evaluar para poner una nota o emitir un juicio. Se trata de conocer cómo lideran nuestros docentes en el aula: qué hacen muy bien y qué pueden fortalecer, para acompañarlos en su desarrollo profesional.
Tres pasos simples y humanos, centrados en el acompañamiento y la mejora continua.
Identificamos las fortalezas y las áreas por desarrollar del liderazgo docente en el aula, con una mirada objetiva y respetuosa.
Devolvemos lo observado en una retroalimentación cercana, que reconoce lo logrado y orienta los próximos pasos de mejora.
Acompañamos el desarrollo de cada docente en el tiempo, fortaleciendo su liderazgo y el aprendizaje de sus estudiantes.
Un espacio seguro donde observar no significa exponer, sino apoyar y construir confianza.
Cada docente tiene fortalezas que potenciar y un camino propio de crecimiento profesional.
Mejores prácticas de liderazgo se traducen en mejores experiencias de aprendizaje.
Conocer nuestras fortalezas y acompañarnos en aquello que podemos mejorar es el camino para crecer como comunidad educativa.